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Der Blick, mit dem sie mich ansah, war eher forschend als gleichgültig, dann GFMC Testing Engine reichte sie mir die Hand, Im dritten Stock sind zwei Zimmer frei, Aber du mußt mit deiner Kette nicht so rasseln, denn dabei knackt es gleich in mir.
NEW QUESTION: 1
SIMULATION
A user has installed two new drives in one of the computers in the computer lab and has been unable to format Disk1 from the command prompt.
The lab requires that Disk1 be a dynamic disk configured with two partitions. The first partition must be
256,000 MB in size and mapped to drive F.
The second partition must be 512,000 MB in size and mapped to drive G.
The new partitions must be formatted to ensure that users' files can be secured from other users and that disk must be configured to account for future redundancy.
Instructions: Conduct the necessary steps within the Disk Manager to accomplish these tasks. When you have completed the simulation, please, select the Done button to submit.
Answer:
Explanation:
Here is the solution below
Explanation/Reference:
1. Right click on disk 1, click on initialize
2. Choose disk and option as MBR. Hit ok.
3. Again, right click on disk 1 and choose convert to dynamic disk.
4. Now right click on disk 1 and choose new simple volume.
5. Specify storage as 256000 and assign a drive letter F and choose file system as NTFS and click finish.
6. Do the same thing for rest of space of disk 1, assigning 512000MB and using Disc G Here are the screen shots showing this process:
NEW QUESTION: 2
Gathering information about employee attitudes and opinions through surveys and focus groups provides _______ employee levels of engagement.
A. Individual measurement of
B. Insight into
C. Intuition about
D. Instruction for
Answer: B
Explanation:
Answer option A is correct.The use of a variety of tools to gather employee feedback enables employers to measure employee levels of engagement. The use of anonymous surveys, topical focus groups, and employee interviews all provide insight into both individual and organizational needs. Intuition is rarely a legally defensible methodology for use in HR, and focus groups are not the best choice for measuring individual needs. Chapter: Core Knowledge Requirements for HR Professionals Objective: Review Questions
NEW QUESTION: 3
After implementing the IKEv2 tunnel, it was observed that remote users on the 192.168.33.0/24 network are unable to access the internet. Which of the following can be done to resolve this problem?
A. Change the remote traffic selector on the remote ASA to 192.168.22.0/24
B. Change the remote traffic selector on the headquarter ASA to 0.0.0.0/0
C. Change to an IKEvI configuration since IKEv2 does not support a full tunnel with static peers
D. Change the local traffic selector on the headquarter ASA to 0.0.0.0/0
E. Change the Diffie-Hellman group on the headquarter ASA to group5forthe dynamic crypto map
Answer: A
Explanation:
The traffic selector is used to determine which traffic should be protected (encrypted over the IPSec tunnel). We want this to be specific, otherwise Internet traffic will also be sent over the tunnel and most likely dropped on the remote side. Here, we just want to protect traffic from 192.168.33.0/24 to 192.168.22.0/24.
